Det viser den siste årsrapporten fra Forsvarssjefens internrevisjon, ifølge ABC Nyheter. I 2018 mottok Forsvaret 103 saker, mens i fjor var det 135 saker. Tilbake i 2015 var det bare 39 varslingssaker.

Den største økningen gjelder varsling av mobbing og trakassering. Det var i fjor ikke registrert økning i saker som omhandler seksuell trakassering.

Forsvaret knytter økningen til at det er blitt lagt mer vekt på å gjøre kjent hvilke rutiner som gjelder for å varsle, samt at det generelt har vært større bevissthet i samfunnet om å si fra om uønskede hendelser.

– Denne bevisstgjøringen, treffer også ansatte i Forsvaret, skriver Forsvarets talsperson, orlogskaptein Per-Thomas Bøe til avisen.